1月28日，由在线教育资讯（online-edu）和课通天下网共同主办的“中国企业培训O2O峰会”完满在京举办。会议以“企业培训O2O”为主题，和参会者一起探索移动互联时代下O2O在企业培训领域应用的前沿思考和实践探索。大会上博奥奖案例集暨《中国企业在线学习应用案例宝典》举行了首发发布会。

京东、360、中粮、万达、中国电信、美国AMA、中国四达、竞越、果妈在线等相关人员出席了本次活动。也受到了三人行、HR公益学习论坛、HR圈内招聘网、HRbar、第一资源、三茅人力资源网等专业HR机构大力支持！得到新华网、中国网、凤凰、搜狐、腾讯、优酷、新浪商学院、北京晚报、北京商报、创业邦、21世纪经济报道、芥末堆、中国经济网、千龙网、国企杂志、企业观察网、活动行、赶集网数十家媒体报道。

众星云集 引领培训O2O新发展

O2O峰会现场

虽O2O概念出现以来备受关注，但国内针对企业培训O2O的会议尚属首次。不仅吸引了京东大学马成功、中国人效提升研究中心秘书长邓婷、中粮营养健康学院CKO吴庆海、中国电信学院在线学习运营总监王猛 、360学院培训总监郑爱军、竞越TTT学院项目总监崔佳、果妈在线创始人陈玲玲等一众大咖分享案例，众多培训行业的优秀从业者也参与其中。

倪合明做精彩致辞

其中，作为在线教育资讯网执行董事和课通天下网CEO的倪合明开场就带来了“O2O带来的培训效果”的分享，紧扣大会主题。京东大学马成功，立足企业，探索如何让培训像是空气一样，让员工感受不到，却又离不开，时时刻刻都在使用。来自中国四达的邓婷结合时下热门的大数据，展开了“人效管理和大数据”的深入讨论，同时，中粮营养健康学院CKO吴庆海和竞越TTT学院项目总监崔佳分别从知识传承与组织修炼和内部课程开发与落地进行了分享。来自360学院培训总监郑爱军深入探讨了从传统企业向互联网转型下的领导力问题，而来自中国电信学院在线学习运营总监王猛企业O2O学习之思考与实践，同参会者们分享了丰富的企业O2O运作经验，带来了更多实践经验。

大会上HR圈内招聘网的翟亮先生同时发布了《HR岗位薪酬调研报告》。这份薪酬报告，“非官方，无权威，大实话，私密”将HR们和薪酬报告的数字拉近。而果妈在线创始人陈玲玲，从父母的角度解读，父母该如何做好孩子的第一任人力资源经理。结合现场环宇童星汇的表演，将会议推向了一个高潮。 

《中国企业在线学习应用案例宝典》首发  打造行业标杆读物

online-edu总经理王岩

大会上，online-edu总经理王岩主持了《中国企业在线学习应用案例宝典》的发布活动。”博奥奖”已经历经了7个年头，得到了业内的广泛关注和认可。而每年发布的《案例》精选更是被誉为业内具有指导意义的标杆型读物，得到了培训人的高度认可。《案例》收录了来自2014年“博奥奖”评选获奖企业，包括：中信、京东、兴业证券、中国石化、西安杨森、中国移动、中国银联支付学院等公司的十余个获奖案例。大会上300本案例集被火爆抢空，对遗憾没有抢到的参会者表示可以线上预定免费预订博奥奖，并随着2014年的获奖案例的正式汇编发布， 2015年“博奥奖”评选报名也正式启动。

博奥奖现场领取盛况

大咖们一起为博奥奖代言

跨界合作 发掘更多培训可能

近几年，各行业的融合渗透不断加速，对于企业培训市场而言，紧跟互联网潮流，自然也不会缺少跨界的力量。本次O2O峰会更是将跨界贯彻到底，从分享嘉宾就能看出不仅有企业培训行业的领军人物，更邀请了K12领域的优秀创业者，共同探讨企业培训的未来发展，和如何利用企业培训的理念改变人类的思维方法和行为模式。突破了大家了解的企业培训，像华尔街英语也来参展。同时不乏互动娱乐性，来自环宇童星汇小童星助演也是一个跨界体现。

本次大会吸引了中国四达、展示互动、网龙科技、回归线、颐为科技、同跃创睿、企业大学、易智时代、德胜课件、德博诺、行与知、睿益咨询、华尔街英语等知名培训机构和企业参展，一众参展企业也受到了参会者的热情关注，现场几乎水泄不通。

本次大会的主办方，online-edu（在线教育资讯网）表示，作为企业培训行业的第三方机构，一直关注培训业内的创新技术和实践方法，旨在为培训从业者提供最新资讯信息，发掘培训行业内优秀的项目和团队。 关于本次峰会的更多信息请关注官微online-edu（在线教育资讯）或www.online-edu.org官网。