富士康工资待遇在淡旺季可能也会有区别，那么对于富士康的员工或是想要加入廊坊富士康的朋友而言，大家知道是什么因素决定着我们富士康工资待遇(http://zp.foxconn.com/)的吗?廊坊富士康小编为您做如下介绍。
　　富士康工资待遇决定因素之行业利润率

　　员工的工资也算在企业成本之中，那么想要领取高工资，首先企业获得的利润应该比较高。小编为您举个例子，相信您就可以明白了，金融业和互联网页被列为收入较高的行业，这是因为这两行业都有着很大的利润空间，所以他们对成本的指出也是相对来说较高的，这个成本里就含有工资。

　　富士康工资待遇决定因素之地域性

　　试想一下，一线城市和三线城市的消费水平肯定有着明显的差距吧!所以富士康工资待遇中的薪资多少不仅要取决于你挣的多少，还要取决于你工作和生活的地理位置而定，它们也在无形之中决定了你薪资的高与低。

　　富士康工资待遇决定因素之公司的竞争能力和水平

　　至于这一点，也许您应该知道富士康是从事什么行业的，所以对我们企业的一些情况应该了解，所以在这个薪资和企业规模实力成正比的时代，我们职工的薪资水平在对比其他类同职业时，一定算是高的。

　　富士康工资待遇到底如何呢?相信各位想要了解这些知识的朋友能够通过上述三种薪资决定因素的介绍，明白在同行业同领域中我们薪资水平所排在的位置。廊坊富士康真诚的欢迎各位求职者的到来。